BI Engineerin bzw. BI Engineer
In der ERGO Versicherung AG, Wien, suchen wir ab sofort im Bereich IT-Beratung und Entwicklung – Kundensysteme eine BI Engineerin bzw. einen BI Engineer zur Verstärkung unseres Data-Quality und Analytics Teams. Sie helfen uns dabei, unsere Data-Warehouse Lösung auf Basis von SAP BW zu betreuen, unterstützen die Migration auf S4/HANA und bauen mit uns eine moderne Data (Analytics) Plattform auf.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung, Betreuung und Optimierung der bestehenden SAP BI Landschaft
- Mitarbeit bei der Durchführung von Systemkopien, Datenextraktionen und Beladungen
- Unterstützung der S4/HANA Migration für die bestehende SAP BI Landschaft
- Erstellung von Queries und Reports
- Visualisierung von Daten und Ausfilterung von Ergebnissen, die Arbeitsabläufe erleichtern
- Beratung der Versicherungsfachbereiche bezüglich Machbarkeit
- Durchführung von Schulungen für User unserer Plattformen
- Zusammenarbeit mit dem Management bei analyse- und datenspezifischen Anfragen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik, Mathematik) oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Kenntnisse moderner Datenbanksysteme und BI Tools
- SAP BW Kenntnisse
- technische Expertise in Datenmodellierung
- Kenntnisse über Analytics-Tools und AI-Architekturen wünschenswert
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kundenorientierung
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Eine selbständige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld
- Unterschiedliche Benefits (z.B. Kostenzuschuss im Betriebsrestaurant, Aus- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenevents, attraktive Mitarbeiterkonditionen für unsere Versicherungsprodukte, etc.)
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit mit der Möglichkeit von Homeoffice
- Einen öffentlich (U3) wie im Individualverkehr (Direktanbindung A23) gut erreichbaren und attraktiven Arbeitsplatz (Freizeiträume, Cafeteria mit Dachterrasse,…)
- Ein Jahresbruttogehalt in Höhe von 50.000 Euro. Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen.
Bewerben
Mag. Margarete Venz
Personalabteilung Recruiting